In the last stage, Pput-downs, the

In the last stage, Pput-downs, the culture clash reaches full height as the partner company is put down as inferior. ‘“We’e” becomes the superior culture and ‘“they’” are defamed. The “‘innovators” ’ in one acquired firm put down their parent company managers as “‘pants pressers” ’ who were more concerned with integrating the superior culture then than with running a business.

Resultaten (Nederlands) 1:

In de laatste fase, Pput-downs, bereikt de cultuur clash volledige hoogte zoals het partnerbedrijf als inferieur is neergezet. ' "We'e" wordt de superieure cultuur en ' "ze" "zijn belasterd. De "'innovators" ' in één verworven onderneming zette hun moedermaatschappij managers als "' broek persen" ' die waren meer bezig met het integreren van de superieure cultuur dan dan met het runnen van een bedrijf.

Resultaten (Nederlands) 2:

In de laatste fase, Pput-downs, de cultuur clash bereikt volle hoogte als het partnerbedrijf neer als minderwaardig wordt gezet. '' We'e "wordt de superieure cultuur en '' ze '' worden belasterd. De '' innovators '' in een overgenomen onderneming zette hun moedermaatschappij managers als '' broek persen '', die meer bezig met de integratie van de superieure cultuur dan dan met het runnen van een bedrijf waren.

Resultaten (Nederlands) 3:

In de laatste fase van ups en downs, ingevoegd, culturele conflicten, bij voldoende hoogte als partner schreef."Wij" en "zij" een sterke cultuur is smaad.""innovators" in een overgenomen bedrijf hun moedermaatschappij managers ""pants druk" die meer geïnteresseerd is in het voordeel van de culturele integratie van dan van een onderneming.